4 Jobs found

Zakres obowizków: Wykonywanie prac elektrycznych. Praca od poniedziaku do pitku w godzinach 6-14. Wymagania: - wyksztacenie: rednie ogólnoksztacce - konieczne - pozostae: uprawnienia elektryka, odpowiedzialno, sumienno. Mile widziane osoby które ukoczyy szko zawodow kierunek elektryk oraz z dowiadczeniem zawodowym. Sposób aplikowania: - bezporednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - - jzyki aplikowania: polski Przeznaczone wycznie dla osób zarejestrowanych w urzdzie pracy: NIE...

Zakres obowizków: Wykonywanie prac monterskich, przygotowywanie elementów, poprawianie, wykonywanie montau, przestrzeganie zasad BHP, dbanie o porzdek na powierzonym stanowisku pracy. Praca od poniedziaku do pitku, w godzinach 6-14. Wymagania: - wyksztacenie: brak lub niepene podstawowe - konieczne - pozostae: pracodawca umoliwia szkolenie stanowiskowe. Sposób aplikowania: - bezporednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - jzyki aplikowania: polski Przeznaczone wycznie dla osób zarejestrowanych w urzdzie pracy: NIE...

Zakres obowizków: Pomoc przy montau konstrukcji stalowych, prawidowe wykonanie montau, przestrzeganie zasad BHP, dbanie o porzdek na powierzonym stanowisku pracy. Praca od poniedziaku do pitku, w godzinach 6-14. Wymagania: - wyksztacenie: brak lub niepene podstawowe - konieczne - pozostae: pracodawca umoliwia szkolenie stanowiskowe. Sposób aplikowania: - bezporednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - jzyki aplikowania: polski Przeznaczone wycznie dla osób zarejestrowanych w urzdzie pracy: NIE...

Zakres obowizków: Czytanie rysunku technicznego, spawanie metod TIG-141. Praca od poniedziaku do pitku, w godzinach 6-14. Wymagania: - wyksztacenie: rednie ogólnoksztacce - konieczne - umiejtnoci: Prawo jazdy kat. B - podane - pozostae: dowiadczenie zawodowe na danym stanowisku, staranno, sumienno, umiejtno spawania metod TIG 141 oraz czytania rysunku technicznego. Sposób aplikowania: - bezporednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - - jzyki aplikowania: polski Przeznaczone wycznie dla osób zarejestrowanych w urzdzie pracy: NIE...